La période actuelle constitue un déclencheur inégalé pour changer l’organisation du travail...
Catégorie - Avis d’expert
Représentation équilibrée des femmes et des hommes dans le cadre des élections professionnelles : où en est-on ?
Depuis le 1er janvier 2017, les listes de candidats aux élections professionnelles doivent...
La clause de renonciation à tout recours inscrite dans une transaction
La clause de renonciation à tout recours inscrite dans une transaction conclue pendant...
Dénonciation de harcèlement : un contentieux en explosion: deuxième partie
En cas d’abus notoire du présumé harcelé, le présumé agresseur et/ou l’employeur devront...
Dénonciation de harcèlement : un contentieux en explosion: Première partie
Diffamation, dénonciations calomnieuses, obligation de sécurité : la Cour de cassation pose...
Une vigilance accrue en matière d’arrêts de travail
Par un arrêt du 9 octobre 2019, la Cour de cassation a statué, sur le fondement des articles L...
L’innovation managériale en questions – L’avis d’Octo Technology
Définir l’innovation, toute managériale qu’elle soit, n’est pas simple. Les définitions...
We Are Peers, une start-up proposant une méthode d’apprentissage collaborative
Coup de projecteur sur We Are Peers , une start-up française qui conçoit des plateformes...
L’exercice du pouvoir disciplinaire par l’employeur
De plus en plus de salariés vont sur le terrain du harcèlement moral en dénonçant l’exercice...
Réforme des retraites : où en est-on ?
A la suite de la crise des années 1930 et du second conflit mondial, la grande inflation puis la...
