Depuis le 1er janvier 2017, les listes de candidats aux élections professionnelles doivent...
Catégorie - Avis d’expert
La clause de renonciation à tout recours inscrite dans une transaction
La clause de renonciation à tout recours inscrite dans une transaction conclue pendant...
Dénonciation de harcèlement : un contentieux en explosion: deuxième partie
En cas d’abus notoire du présumé harcelé, le présumé agresseur et/ou l’employeur devront...
Dénonciation de harcèlement : un contentieux en explosion: Première partie
Diffamation, dénonciations calomnieuses, obligation de sécurité : la Cour de cassation pose...
Une vigilance accrue en matière d’arrêts de travail
Par un arrêt du 9 octobre 2019, la Cour de cassation a statué, sur le fondement des articles L...
L’innovation managériale en questions – L’avis d’Octo Technology
Définir l’innovation, toute managériale qu’elle soit, n’est pas simple. Les définitions...
We Are Peers, une start-up proposant une méthode d’apprentissage collaborative
Coup de projecteur sur We Are Peers , une start-up française qui conçoit des plateformes...
L’exercice du pouvoir disciplinaire par l’employeur
De plus en plus de salariés vont sur le terrain du harcèlement moral en dénonçant l’exercice...
Réforme des retraites : où en est-on ?
A la suite de la crise des années 1930 et du second conflit mondial, la grande inflation puis la...
Les principales mesures de la Loi de réforme de la Justice
Après une revue critique du Conseil constitutionnel, la Loi comporte diverses mesures dans tous...
